色的客户，很多人在合作之初表现的非常好，到了谈判桌上就开始犯浑——比起专业的谈判团队，有些时候他们更相信他们自己感受到的。这样的事情他见的多了。
    “一般来说，由买方发起的收购案，其成功的几率总是要比卖方小很多。”瑞德曼斯科特目光平视陆持：“所以，为了确保我们的收购案能够获得成功。现在，请告诉我，你的‘决心’究竟有多少。”
    第一次见面，瑞德曼斯科特连客套都没怎么客套一下，就单刀直入直指正题的行事风格，显然让已经习惯了某些“社交礼仪”的陆持倍感意外。不过下一秒，陆持就对斯科特的做法产生了好感。这世上所有的技术宅大概都不喜欢浪费时间去社交，只不过碍于世俗，有时候不得不虚与委蛇。
    能碰上瑞德曼斯科特这种人，真的很不容易。陆持觉得自己应该珍惜。所以陆持也很干脆利落的，把自己精心撰写的收购方案递给对方。
    瑞德曼斯科特有些惊讶的看向陆持：“我们雇佣合同和保密协议都没有签，你就这么信任我吗？”
    “我们华夏有句古话，用人不疑疑人不用。”陆持微微笑道：“斯科特先生是全M最棒的谈判专家之一。我相信以您的职业操守和职业素养，我完全不必担心。”
 
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