闲聊一阵，保证了新兵有段安稳觉，也只能做到这些，一旦离开，不久又有动静出现。
    或许这样的做法适得其反，个别老兵心思太不单纯，以为我在强加干涉，当面不会流露，背后变本加厉，有一次逗留时间长了些，能从他眼神中看到不满。
    转业之后，这个班的一位新兵，从微信群中找到我，通了一次较长时间电话，他说之所以联系我，是因为新兵连时得到过关心和爱护。
    他提起之事，我都已经忘记，提起之后，又清晰呈现脑海，有一名新兵，队列中出错，要被班长打，主动让出另一边脸，说这边肿了还没消很痛，请班长打另一边，他看到了我制止，看到我制止时眼角有泪。
    那时有早起跑步的习惯，他说有一天我跑步回来时，看到他私自出院门到旁边的小店买东西，当成没看到什么也没讲，更没有告诉班长，被他当成爱护，与之前另一名新兵身上表现出来的关心，一起记下，认为我是一个好人。
    一个好人也许是我的最高评价，后来其它连队任职，转业后单位上班，都经常听到这样的评价，多是战士和服务对象口中说出，其实对这样的评价不是很满意，因为更想听到工作能力强，业务水平出众。
    真正是否能力强水平出众，不是
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