察部的人不在，工作效率都低了很多。”
    整个会议多是以讨论解决问题为主，徐瑞在会上提出了公司内的重要问题。
    林一航点了点头，监察部是他发声成立的，这个部门的重要性他自然很清楚，启航集团不是上市公司，没有成立所谓的第三方监事会等部门，监察部就是林一航的眼睛，没了这个眼睛，即便他坐在办公室的椅子上，依旧也不清楚下面员工的动态。
    会议室内你一言我一语的展开了激烈的讨论。
    有的人建议从内部进行选拔，有的人建议从外部猎取专业的监察部经理。
    林一航不发话，众人各执意见，倒有些菜市场的感觉。
    事实上，林一航也没有太好的办法，不过他多少还是感觉到一些欣慰。
    他记得前世看过一个关于职场的段子。
    发展好的公司一定是开会经常吵架的
    这个段子不是很好笑，不过却很有深度，身在其位不谋其事的人比比皆是，一场会议下来，没有人发表意见和想法，全靠一人决断，一家公司是决计走不了太远。
    有争议是好事有争议就证明，大家的心在这里。
    凡事都有个尺度，过了这个尺度，也许争议就会变为矛盾。
   
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