下属的应该按照主管的思路进行拓展，进而提出具体方案。你刚才说的，我真怀疑你有没有上过大学！”
    “你胡说！”百里长天怒不可遏，“主管可以说我，你有资格这么说我吗？！”
    “哈哈，能力差的人，脾气却特别大？”东方烨嘲笑道，“连批评的话都听不进去了？所谓忠言逆耳，主管和我这样提醒你，是爱护你，希望你取得进步！”
    “有你这样的提醒吗？你刚才的话，已经是人身攻击了！”百里长天依然很愤怒，“我提的设想，不是完全没有道理。既然刚才两个小时除了表面上的思想统一之外，并没有具体的解决方案，那么，我提出的方案为何不受重视呢？”
    “你还好意思说！”西门建清提高了嗓音，“我真怀疑你这一年多来都干什么了？我真怀疑你是不是干投行的？！你说的方案，是我们投行界的吗？如果这样的话，将来你不要说你自己在日月星辰证券公司干过，千万不要说在我西门建清手下干过投行，我丢不起人！”
    “主管，你这样说长天就不对了！”梦倩倩挺身而出，“你平时不是说过，要百花齐放，不拘一格提方案吗？现在长天已经提出了自己的方案，你还没有完全理解，就下结论批评长天，这就是你的不对了！”
 
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