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(二十七)招聘

,看着这些人填的表格。填表格的目的是要排除那些不识字不会写字的人。作为我的店员,不要求才高八斗学富五车,但一定要识字。如青数了一下一共是三十二人,其中九男二十三女。只设一场面试,面试过了就录用。面试官有:师傅、如青、如翠、吴婆和莫老头。
    我召集起面试官说着面试规则:面试采取一到十分制度,五个分数之和就是最后得分。从高到低依次排列,男取前三女取前七。面试官手里各有一份面试内容,可以挑选问题随便问。打分时要注意回答问题时,口齿是否清楚。仪态是否端庄大气,不要扭捏作态。要注意五官是否端正,不用看穿着打扮,不分贫穷富贵!
    十八日早上,辰时三十几个人便等在了门口,我站在门口拿着名单叫了四位进来,其余人等在门外,大街上看热闹的越来越多。我偷偷窃喜,看来这十来天的宣传活动效果不错,招聘活动也是一种另类的广告!毕竟这古代还是第一次出现这样的新鲜事情,人们看新鲜的劲头,就是为我的店铺增加人气。
    师傅问着其中一人:“你为什么想加入我们的团队?”一个叫做云朵的女孩的回答,引起了我的注意,只见她不卑不亢的回答到,“我要用我的劳动得到别人的尊重!而你们提供给我这样一个平台!我
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