听到李夕颜问自己这个，他也不禁眼前一亮，现在就业形势不那么好，她们的同学应该也会有些没找到工作的，这倒真的是一条路子。还省了自己的中介费。
    “当然招人了。你还有什么人要介绍么？”至于这工作能力问题。徐毅倒是真的不太担心。
    自己这里需要的是各种操作实现标准化，那只需要能够按着规程操作执行的就行了，至于这烹饪水平或者面点技巧到底多高也没太大的价值。
    就算真的有特级面点师来应聘，这要是做出来的饺子难以标准化，又或者太复杂不能让普通的员工做出这样的饺子，那也没什么意义。
    当然自己还是有些原则要把握住的，估计也会因此刷掉一部分人，开业这段时间自己总共先招聘八到十个人应该也差不多了。
    总不能先把人给招聘进来。再过一段时间结果发现人手实在太多，没事儿找碴开除几个。
    那样的事儿，徐毅真做不出来。
    所以他想着哪怕开业这段时间人手相对紧张一些，也等着运作一段时间稳定下来再说。这样既能知道多少人才合适，又不会对人手造成浪费，也造成盈利压力太大。
    听着徐毅这样说，李夕颜笑着说到：“那我倒是可以帮你再介绍一些。”
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