一接到赵母的电话，研发总监立刻客气的回应道：一个实习生啊没问题，我给他调个岗位好了。或者把他弄到分公司去，这都好说，一句话的事情。
    上一次，赵悠然和那个人叫做圆圆的实习生有矛盾，就是他去找了人事总监，把圆圆开了。这次这个夏北，也就是一句话的事情。反正NG是大公司，想来实习的人多的是，实习生再招就好了。
    没想到这次他去打招呼的时候，却听人事总监说，夏北是李响介绍进来的。
    李响只是个运营部的小组长，和他不是一个级别的。但是直接这么开掉他带来的人，有点得罪人，研发总监就让人事总监给夏北调个岗。
    让他去广告宣传部好了，李响是运营的，还能照顾下。这也不算得罪李响，赵家那边应该也能满意。
    人事总监听了，觉得这么操作也没什么不行。反正夏北才干了两天，和同事都没熟呢，再换个环境也是一样。
    于是就直接开了调动令，让小潘拿着上去了。
    没想到小潘拿出调动令，策划三组却整个炸开了锅。
    不放人!齐旭板着脸，直接一句话拒绝了调动令：我们策划三组都忙成什么样了。好不容易要了个实习生，还要分给广告宣传部广告部缺人
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